（通讯员汪莉）3月11日，计算机学院召开了2021届毕业生春季就业工作推进会。

本次会议旨在准确、全面掌握应届毕业生目前就业状况，以增强就业指导的针对性，院党总支书记龚平、学生科科长熊文、学院就业联络员和毕业班全体辅导员参加了会议，会议由科长熊文主持，

辅导员们在前期充分调查摸底的基础上，从各班目前实习、签约、升本、找工作的人数和比例、学生反映的就业困难和拟采取的解决措施三大方面进行了详细汇报。熊科长就汇报内容做了简要总结并针对问题提出了相应的解决对策。首先，学生科会加强和教务科的沟通，协商解决选修课学分不达标问题，建议压缩实习周期，以帮促同学们顺利毕业，尽快就业。其次， 辅导员们要加强与实习指导老师和学生的沟通。严格区分实习和就业，遵守教育部“四不准”规定，不将顶岗实习、见习证明材料作为就业证明材料。最后，希望领导们给予支持，尽快在学院内部启动针对专升本学生开设的专业课培训班。

龚书记在听取汇报后对此次会议召开的成效给予了充分肯定，并就继续做好我院下一阶段的就业工作提出四点要求：一是要帮助毕业生树立正确的就业观和择业观。针对懒就业、慢就业、不就业学生，要帮助他们转变“一次就业定终生”的错误观念，比起高不成低不就地等待而言，“骑马找马”才是理性态度，有利于积累经验，找到更为理想的工作。二是要加强与学生的联系。深入了解学生特别是精准帮扶对象在学习、工作、生活中的实际困难，精准施策才能有效帮扶学生。三是从就业工作延伸到日常班级管理，要鼓励学生积极参加学校和学院组织的各项活动，提升个人综合素养，从长远增强自身就业竞争力。四是要做好专升本学生的“一对一”指导工作。引导学生将目标和实现目标的方法统一起来，结合自身实际情况理性选择目标院校，方法对了，目标才有可能实现，努力才有价值。

会议最后，龚书记鼓励大家要充满信心，全力以赴，确保顺利实现我院2021年就业工作目标。此次会议为下一步工作的开展指明了方向，确保就业工作能持续稳步有效推进。